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20 qldkoreanlife.com.au FRI. 22. JULY. 982 ⓒ본광고이미지는코리안라이프가제작하였습니다. ⓒ본광고이미지는코리안라이프가제작하였습니다. Improve your English • Aveo, 7 Braddock Street Robertson • Mondays 10:30am Call ilona 0400 374 666 (40 years teaching experience Asia & Australia) “아이~형민씨가우리회사직 원인것처럼움직여주면되잖 아요.명함도파드릴께-!” 안녕하세요.글쓰는창업가김 형민입니다! 사회생활 초년생 때 ‘야근’은 나의 열정을 보여 주는가장쉬우면서강력한무 기라고생각을했었습니다.그 래서 밤, 주말 가리지 않고 기 꺼이일에제시간을투자했었 죠. 물론 그 덕분에 지금의 제 가 있다고 생각하면 성공(...?) 인데그대신잃은것들도생각 보다많았습니다. 장시간 근무로 인한 피로, 시 력저하, 허리통증, 소흘해진 ( 그럴 수 밖에 없는) 자기계발 투자등등... 그리고가장중요 한것은열심히일을했음에도 그만큼의 대가(Return)가 따 라오지않았다는것입니다.열 심히 살아도 부자가 될 수 없 는아이러니한상황을만드는 것은 바로 이놈의 ‘열정페이’ 때문입니다! 우리는자본주의세계에 살고있다. 이명제를절대로잊어서는안 됩니다.우리는자본주의세계 에살고있으며모든것은자본 열정페이가싫어서창업했는데 by글쓰는창업가김형민 자본주의세계속최악의경제적선택 만들어서다음안건도따내고 싶은 마음에 일을 더 하게 되 는것같습니다. 다만이부분은제가자발적으 로하는것이기때문에일종의 ‘투자’라고 생각하고 할 수 있 습니다.그런데몇거래처에서 저에게 의뢰 한 일 이상 벗어 나는 일 들을 요구해 오는 사 례들이 하나, 둘 생겨나기 시 작했습니다. 분명디자인작업만하기로상 호협의하고그한도내의비용 을청구하기로이야기를끝마 쳤는데, 사무처리, 시장조사, 영업...까지 점점 요구를 해오 고 있습니다. 물론 추가 의뢰 에대해서일절 ‘돈’ 얘기는없 습니다. “우리는 한배를 탔잖아. 형민 씨도우리식구야” 죄송하지만저는식구되고싶 다고 한 적 없습니다. 서비스 를요청하시려면비용을지불 하셔야죠!마치회사에서서비 스잔업을요청하던것처럼거 래처에서도 서비스 + 서비스 를 요구하고 있습니다. 1+1도 아니고.나원참. 사실저도상대가이런말만꺼 내지않았다면알아서도와주 었을지도모릅니다.그런데한 번호의를베풀기시작하면그 게당연한권리로착각하는경 우를 많이 접했던 지라, 그 이 후이쪽거래처대표님에게저 의역할범위에대해서명확하 게전달할수밖에없었습니다. 아마 속으로는 ‘싸가지 없는 놈’이라고욕하셨을지모르겠 지만저한테는최선의선택이 었습니다.직원도아니고이젠 직접수익을만들어서생활비 도만들어야하기때문에열정 페이를함부로지불하지못하 기때문이죠. 다시한번말하지만우리는자 본주의세계에살고있습니다. 좋은게좋은거라는말은한쪽 에게좋을지는몰라도다른한 쪽에게는분명무언가마이너 스가 날 것입니다. 자산을 늘 려가도부족할시간에열정페 이라는보장없는투자는신속 히손절하는편이나을지도모 릅니다. (차라리 코인투자가 더안전합니다.) 열정페이. 요구하지도 받아들 이지도맙시다! 의논리로움직입니다.우리는 회사에 우리의 소중한 시간과 능력(스킬)을 제공하고 그 대 가로급여를받는것입니다.그 렇기 때문에 아침9시 출근-오 후6시퇴근(8시간근무)는절 대적으로보장받아야합니다. 추가근무를원할경우그에합 당한보상을받아야만합니다. “우리 회사는 서비스 잔업제 도를택하고있습니다.” 일전에 그만 두었던 회사 사 장님이했던말입니다.서비스 잔업...?! 무슨 말인가요 그게. 직원들복지는늘리지않으면 서회사를위한복지를직원들 에게강요하는꼴입니다.말로 는회사매출이성장하면상여 에이를녹여준다고는하지만 계약되지않는구두상의말이 기때문에효과가없습니다. 즉, 8시간이상을일하는데추 가적인 임금(잔업 수당)을 받 지 못할 뿐더러 문서화 되지 않은 약속만 믿고 일 한다는 것은 시간당 나의 임금의 가 치를 깍아 내리는 행위입니 다. (그럼에도그일에서큰보 람을느끼고만족한다면별개 입니다만) 최근 전세계적으로 인플레이 션 문제가 대두 되고 있고 어 제까지 천원 주고 샀던 것을 이제는 1,200원 주고 사야하 고금리도빅스텝으로올라가 고 있는데, 내 급여는 늘기는 커녕제자리인데다서비스잔 업까지하면서열정페이를스 스로지불하면서시간당급여 가치를깍고있다면모두가그 토록꿈꾸는경제적자유는점 점멀어져만갈겁니다. 거래처도열정페이를 요구하네? 이제막사업을시작한저에게 일거리를주는분들에게너무 감사한마음뿐입니다.위에서 는서비스잔업은말도안되는 소리라고했지만막상사업을 하게 되니 어떻게 든 성과 잘